ስለ እኛ
እኛ 100 ስብስቦች ክብ ሉም ማሽኖች ፣ እና ሶስት ኤክስትሩዲንግ ማሽኖች ፣ 3ሴቶች ከፍተኛ ፍጥነት ያለው ማተሚያ ማሽን ፣ እና አምስት የታሸገ ማሽን ፣ 400ሴቶች የልብስ ስፌት ማሽኖች አሉን። በድርጅታችን ውስጥ እንደ ንግድ ቢሮ፣ ምርትና ቴክኖሎጂ መምሪያ፣ የጥራት ቁጥጥር መምሪያ፣ የፋይናንሺያል ዲፓርትመንት እና የግዢ መምሪያ ያሉ ስድስት ክፍሎች አሉ። እርስ በእርሳቸው ይጣጣማሉ.እንዲሁም የውስጣችን አስተዳደር ፈጠራን ያለማቋረጥ እያሻሻልን ነው .‹‹ደንበኛ ቀዳሚ፣ ጥራት ያለው መጀመሪያ፣ በቅንነት ላይ የተመሰረተ፣ ያለማቋረጥ ፈጠራን›› በሚለው መርህ እንቀጥላለን። በእኛ መስክ ውስጥ የክሬዲት አቋም እና የደንበኞችን እምነት አሸንፈናል. መላው ሰራተኞቻችን ወደ ድርጅታችን ሞቅ ያለ አቀባበል አድርገውልዎታል እናም እርስዎን ለማገልገል የተቻለውን ሁሉ ያደርጋሉ።
ተልዕኮ እና ራዕይ
በፕላስቲክ ማሸጊያ ኢንዱስትሪ ውስጥ ባለው ልምድ በዓለም ላይ በጣም ስኬታማ ኩባንያ ሆኗል.
ተልዕኮ
ሁሉንም ተከታዮቹን በመወከል በአመራረት ጥራት እና ደረጃ ላይ የብዙ ደንበኞችን ፍላጎት ለማሟላት ምሳሌ ይሆናል. የማሸጊያ ኢንዱስትሪ አንቀሳቃሽ ኃይል ይሁኑ።
ግብ
እያደገ ፍላጎትን ለማሟላት አዳዲስ ኢንቨስትመንቶች. በየጊዜው በሚለዋወጠው የገበያ ድርሻ መጨመር። ትንበያዎችን ለማሟላት ግብይት የድርጅት ኩባንያ መታወቂያ ፊት ለፊት ይንቀሳቀስ። በልበ ሙሉነት የወደፊቱን መመልከት ይችላል።
የጥራት ፖሊሲ
ድርጅቱ ከጥራት ፖሊሲያችን ጋር በምንሰራበት ኢንዱስትሪ ውስጥ የሚፈለግ ቦርሳ ነው።
የደንበኞችን ፍላጎቶች እና ፍላጎቶች ለማሟላት ጊዜ እና መስፈርቶች ፣
የምርቶቻችንን አፈፃፀም ለማረጋገጥ ከሚመለከታቸው ደረጃዎች ጋር መከበራቸውን ለማረጋገጥ፣
ለዘመናዊ አስተዳደር ተስማሚ ፣ ዓላማው ከምርቶቻችን ጥራት ጋር ለመስማማት ፣ የገበያ ፍላጎትን ለማሟላት ፣ በራስ የመተማመን ግንባር ላይ ለመቆየት ፣
አሁን ባለው ሁኔታ አልረኩም, በእያንዳንዱ ነጥብ ላይ መሰረታዊ የመከላከያ ጽንሰ-ሐሳብ በየጊዜው ይሻሻላል
የድርጅት ባህል
የሰው ሀብት ፖሊሲ
የኩባንያው HUMAN ሪሶርስ ፖሊሲ የሰው ልጅ ለመፍጠር የሚፈልጋቸውን ንጥረ ነገሮች "ሰው" እያሳካ መሆኑን ማመን ነው። በዚህ ዐውደ-ጽሑፍ, የሰው ኃይልን ጨምሮ, ለሠራተኛ ልማት እድሎች እና ተነሳሽነታቸው የሚያበረክቱ ስርዓቶች እና ልምዶች, ለሥራ እርካታ እና ለደስታ መሰረታዊ ፖሊሲዎች ውጤታማነትን ለማሻሻል አብረው ይሰራሉ.
ዋና ዓላማዎች:
• አዲስ የመማር እና ቀጣይነት ያለው ራስን የማጎልበት ጥረቶችን ለመለወጥ እና ለመክፈት
• ማሳያ
• የቡድኑ መንፈስ እና የግለሰቦች የወደፊት የወደፊት እጣ ፈንታ "እኛ ነቅተናል" በኩባንያው "ጠቅላላ የጥራት አስተዳደር" ውስጥ የሰራተኞችን አፈፃፀም ለመያዝ እና ለማንፀባረቅ በሚያደርጉት ጥረት ውጤታማ ይሆናል ።
• እና የሰራተኞች የባለቤትነት ስሜታቸውን ለማጠናከር ፣በአፈፃፀም ላይ የተመሰረተ የካሳ ክፍያ እና የስራ እድገት እድሎችን ኩባንያው በፋሲሊቲዎች ላይ ካለው ግንዛቤ ጋር በማያያዝ የልማት ዕድሎች ተሰጥተዋል።
የሰብአዊ ክብር መስፈርቶችን በማክበር ማዕቀፍ ውስጥ "የመጀመሪያ ሰዎችን" አቀራረብ ዋጋ ይስጡ • ሰራተኞች ያምናሉ, ያደንቃሉ እና ስኬትን ይጋራሉ. ለሰራተኞች ግላዊ መረጃ ግላዊነት የተሰጠ። የሰራተኞቻችን ጤና እና ደህንነት ፣በጤና እና በአካባቢ ጥበቃ ላይ የበለጠ ትኩረት።